领导对班主任班级管理的评价语 领导对班主任班级管理的评价意见

领导对班主任班级管理的评价

该教师在本学期,表现出强烈的敬业精神,深厚的专业思想和良好的师德。实习态度极其认真,?作踏实,能虚?接受指导,较好地掌握运?管理?法与技巧。,全??投?班级管理。能较快地熟悉班情,独?妥善处理班级?常事物。热爱关?学?,效果良好,班级各项考核均居年级?位。因此深受学?爱戴。被师??致认为是?位?常优秀的实习班主任。

延伸阅读

对幼儿园班主任老师的评价怎么写

我们全家对咱们老师的工作是相当满意的,孩子变化很大,一开始哭着去学校到现在不抵触上学,以前不会数学到现在会算,说明老师不管是在学习上还是生活上对孩子都很有耐心,责任感强[强][强],十年树木,百年树人。自古老师就承担着传道授业解惑的高尚任务。

学校领导对优秀班主任的评价

该教师在本学校,表现出强烈的敬业精神,深厚的专业思想和良好的师德。实习态度极其认真,?作踏实,能虚?接受指导,较好地掌握运?管理?法与技巧。,全??投?班级管理。能较快地熟悉班情,独?妥善处理班级?常事物。热爱关?学?,效果良好,班级各项考核均居年级?位。深受学?爱戴。被师??致认为是?位?常优秀的班主任。

家长对班主任工作的意见

给你几条惯用的吧。

1、老师工作很认真,也很负责任。希望老师能给予学生更多自主学习的时间,培养孩子自主学习的意识。

2、认真对待每一个有特长的孩子,充分发挥,相信每一个孩子都是金子。

3、注意全面培养。孩子需要的不仅是成绩更是能力。

4、希望老师能跟多关注孩子的心理,不要给予过多的压力。最后要记得表扬老师几句,毕竟老师还是希望得到肯定更多的。这样对孩子也有好处。意见主要挑些不会真正影响孩子利益的。

一年级班主任评价简短有内涵

1.在同学和老师眼里,你是一个文静的,乖巧的女孩。学习自觉,不用老师罗嗦。成绩在班上前列。可是身体素质较差,以后一定要加强身体素质的培养。现在我有时也会担心你,怕你成绩不够稳定。尤其是与到困难时,不要让自己找借口,一定要文理并重,只有这样,才有可能拔尖,真正挤进的高手行列。

2.你是一个善良、热心的女孩子,对老师、对同学你都是非常的有礼貌。在学习上你有投入过,可能是小学基础和学习方法不对劲的缘故,成绩一直不太理想。你还要努力再努力,不要给自己找太多的借口,假如现在还不拍马直追,高中对你是遥不可及。

3.你呀,其实应该比现在做得更好。但可惜的是,你由于只侧重数学,以至于其他科目不太理想。试想“缺了腿”,怎么跟别人拼呢?刻苦一点,自信一点,主动积极一点,这样的话,你才会在初中阶段有所获益。路是人踩出来的,要相信“有付出才能有收获”句话,认真的对待每一分每一秒!我相信你会做得更好。 4.你是一个乖巧听话的孩子,尊敬老师,与同学们和睦相处。我兴看到你作业完成后那种欣喜的目光。其实,学习是要付出一定的汗水的,你不能因为一时怕动脑筋而使自己养成学习上的惰性。有信心改掉这个毛病吗?如果你专心听讲,多看课外书,写作会有进步的。 5.你是一个有上进心的孩子,能虚心接受他人意见,喜欢帮助老师做事情,热爱集体,关心爱护集体荣誉,热心助人,爱劳动,讲卫生,积极参加体育活动,上课积极举手发言。老师希望你继续努力,学习上再自信点,做一名优秀的小学生。 6.父母给了你一个聪明的脑袋,你本应是一个好学自信、成绩优秀的男孩,可是因缺乏自律,你成了“居中不上者”。你缺乏超越自己的恒心和毅力,更缺乏学习的主动性。如果你能从中醒悟,奋起直追一定会是个很出色的人。

班主任评价的顺序

(一)思想素质

是否师德良好,热爱学生,关心学生,一视同仁,循循善诱,,诲人不倦,教书育人,管教管导,建立平等,民主和亲密的师生关系。

(二)业务水平 

教育理论,能掌握和运用教育学及心理学知识;结合学生实际对学生进行针对性的教育,不断的探索教育科学理论,撰写教育论文,勇于在教育教学中解决一些实际问题。

(三)工作表现。

班级管理目标明确,措施得力,目标管理能体现学生德、智、体、美、劳和谐全面发展,有三年和每学期目标。并让学生也有自己的奋斗目标;做好学校所规定的班级常规量化管理工作。使班级管理形式“目标、内容、措施”的教育公式。做到班管理井然有序,取得明显效果。  

(四)教育效果 

1、班级面貌 

2、德育、智育

3、转化差生

4、文体卫生 

5、内外评价

评价班主任最佳的短语

我们的班主任,真是太好啦,对我们就像妈妈一样,不但对我们的学习特别关心,而且对我们的生活也是无微不至的关怀,同学们无论是谁遇到了困难,我们尊敬的班主任总是冲在前面,帮助解决,真是我们的贴心妈妈呀!谢谢大家喜欢。

评价班主任的十个方面

一、制订持续推进学校使命的辅导计划

优秀的班主任,能够根据学校和学生的实际情况,制定一套全面的辅导计划,这套计划一般要突出两个特点:

一是操作性强。在形式上要有程序性和操作性,不管自己还是他人,运用起来都简便易行,学生和家长乐意接受,容易适应,尽量避免弹性过大和个性过强。

另一个是能够持续改进和推进学校的使命。学校不同,使命也会有所差异。班主任应根据学校的奋斗目标,依据校风校纪的要求,制定维护学校声誉,有助于推进学校健康发展的辅导计划。

二、协调的班级辅导与学生能力

优秀的班主任对学生的学业、职业以及学生的个人社会能力有着深刻而广泛的理解,不人云亦云,更不会跟风去做。

以作业为例,作业是巩固和加深理解所学内容的一种手段,达到目的就适可而止。一旦达不到,就要换成别的方法。有的老师布置大量的家庭作业,学生写到晚上10点、11点还写不完,这种疲劳战术很容易伤害学习的积极性,显然是不可取的。在这种情况下,班主任就应该出面和任课老师进行沟通,改进或寻找更好的作业布置方法。

三、关注学生的成长与发展

家长关注自己孩子的成长,老师关注所教学科的成绩,班主任应关注班级每个学生的长进与发展。

班主任主要职责,是运用全面的深入的人的成长和发展知识,提高学生的学习水平和幸福感。这就需要立足现在,着眼长远,把整个学生阶段看作一个整体,将以往的每一个得失都视为走向未来的新起点。

四、熟悉辅导理论与技术

优秀的班主任具备为不同人群提供学校辅导的理论与实践基础,即对已有的和正在出现的辅导理论有全面的了解,同时对学校辅导的技术和过程有透彻的了解。

教育学、心理学、脑科学知识几乎每时每刻都在更新,外国教育理论、实践和经验在持续地传入,亿万家长的教育智慧在不断地总结,都需要班主任去学习、了解、研究,并有选择地应用到自己的实践中去。

五、公平、公正和多样性

优秀班主任通过尊重和重视所有社区成员,在多样化、全球化的环境中形成和促进适当(合适)的行为。对每一个学生都表现出公平、公正以及高度的敏感性,主张公平的实施教学方案和教学活动。

学生、家长、老师及周围成员,每个人的经历、认识、感受、处理问题的方式等都是不同的,班主任应在这些众多的差异中尽可能地找到平衡点。

六、与家庭和社区的合作

优秀班主任致力于为学生、教师和家庭建立并维护情感、社交和身体安全的学习环境。

班主任考核评语

班主任工作中,为了增强班级的凝聚力,组织了多项集体活动,定期召开主题班会。利用校运会、军训、学校艺术节的活动教育学生热爱集体。

对留守学生,动之以情,晓之以理,在思想上端正学习态度,行为上约束以前的坏习惯,生活中对他们进行无微不至的关怀。

通过努力,不论是在班风,还是学风方面,都取得了很大的进步。

优秀班主任先进事迹单位评语

ⅩXX班主任工作积极性高,工作作风认真踏实,工作主动性强,在做好本职工作的同时,能及时按要求完成领导交办的各项工作任务。个人素质好,有吃苦实干精神,平时能主动加班加点,对急难工作任务不讲客观条件,不推诿扯皮。

思想积极要求上进,主动向党组织递交了入党申请书,并坚持思想汇报;为人忠厚,遵规守纪,文明礼貌和个人修养较好;平时生活俭朴,自立能力强团队意识浓,曾被评为“生活先进个人”;学习用功钻研,有恒心和毅力,成绩始终处于上游水平,尤其是理科方面更为见长,曾获一等奖学金。

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